GESTIÓN DE PERSONAL
Lugar: PAMPLONA. Sede de CEN, c/ Doctor Huarte 3
CURSOS PRESENCIALES · Formación 100% subvencionada
Fechas: 21, 22, 23, 24, 25, 30 de noviembre y 1, 2 de diciembre
Horario: De 16:00 a 21:00 h.
Olivier Izal
Director del departamento laboral de Arpa
Nº Horas: 40
Plazas: 15
La acción formativa “Gestión de Personal” es un compendio del estudio de las figuras jurídicas básicas del Derecho del Trabajo. Consiste en analizar los conceptos generales relacionados con la contratación laboral, los derechos y los deberes derivados de la formalización del contrato de trabajo, así como los conceptos y modalidades de suspensión y extinción de la relación entre trabajador y empresario
OBJETIVOS: La acción formativa “Gestión de Personal” es un compendio del estudio de las figuras jurídicas básicas del Derecho del Trabajo. Consiste en analizar los conceptos generales relacionados con la contratación laboral, los derechos y los deberes derivados de la formalización del contrato de trabajo, así como los conceptos y modalidades de suspensión y extinción de la relación entre trabajador y empresario.
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