CURSO CEN – DESARROLLO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL: MODELO DIAGNÓSTICO
DESCRIPCIÓN
CONTENIDOS
Dirigido a adquirir conocimientos y competencias sobre el modelo de organización empresarial basado en la
colaboración, comunicación, transparencia y participación. Concretamente, se analizará en la cultura organizativa de
una empresa, los diferentes modelos de cultura, como realizar un diagnóstico de partida para a través de diferentes
palancas poder actuar y cambiar el modelo organizativo.
1. Desarrollo De La Cultura Organizativa
• Qué es la cultura organizativa
• Estrategia de negocio y cultura organizativa
• Modelo de cultura organizacional
• Fuentes de Mensajes
• Cultura constructiva, pasiva, agresiva
2. Encuesta Cultura
• Modelo “Palancas-Cultura-Resultados”
• Aprendizajes obtenidos de la base de datos
• Plan de acciones sinérgicas
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